品质和环境方针quality policy

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品质方针

株式会社松冈从世界各个产地只挑选高品质、
安全、放心的产品,并加工成企业和消费者
易于使用的商品后交付给客户。
此外,我们将客户的贵重货物以
最佳温度存放在本公司物流中心。
我们按照客户的指示安全配送。
而且,为了客户的业务发展,
我们将继续随时提供支持和建议。

环境方针

株式会社松冈认为,
以对环境和人类友好的企业活动为
目标是企业的社会责任。
引进节能型货物运输车和LED照明、
我们每年都有计划地进行的设备投资,
高效天然冷媒冷冻机和太阳能发电系统等,
减少对环境的影响。
而且,我们在物流中心内部打造出充满绿色和鲜花的空间,
希望能将在绿色中孕育的活力传递给我们的客户。

关注环境

太阳能发电

本公司引进了作为下一代清洁能源而备受关注的太阳能发电系统。使用功率调节器将太阳能电池产生的直流电转换为与电力公司相同的交流电的太阳能发电系统。6个物流仓库的屋顶安装了9,716块太阳能电池板。目前估计年发电量为2,483,005KW。(截至2014年5月)

使用自然能源、对环境的影响小的太阳能发电不使用化石燃料等资源,发电时不排放CO2,是一种环保发电方式。本公司认为致力于环境保护是企业的社会责任,全公司上下齐心致力于解决环境问题。

关注环境

本公司每年都有计划地进行设备投资,引进对环境影响较小的节能型的货物运输车和LED照明。

都城物流中心在选择冷却装置时采用了内置高效IPM电机的冷冻设备。本公司还通过引进世界上效率最高的冷却设备来努力提高制冷设备的压缩机和热交换器的效率,致力于节约能源。冷藏库里也配备了采用天然冷媒的氨直接膨胀式高效氨冷冻机。在都城物流中心,将烧酒的原料蒸红薯大量冷冻保管,采用了本公司开发的风冷差压式预冷装置作为蒸制工序结束后的高温红薯节能预冷装置,提高了预冷效率,将冷冻工序的负荷削减了20%左右,以致力于削减电力消耗。

为了保持品质,本公司将用于装卸冷冻保管物的平台进行冷却,但外部空气通常会进入并在地板、墙壁和天花板上结露。为此,本公司安装了除湿机,但在都城物流中心使用了高效(节能)干燥剂除湿机,致力于节约能源。

2015年和2016年,松冈集团获得了来自日本环境省的“二氧化碳素排出抑制对策事业费等补助金(推广和促进使用先进技术的节能型天然冷媒设备的项目)的补助金,并取得了以下二氧化碳减排等成果。

2015年度通过实施推广和促进使用先进技术的节能型天然冷媒设备的项目而实现的二氧化碳减排量(实绩)
年度 2015年度 2016年度 2017年度 2018年度
减排量 1012.8t 1660.7t 1474.1t 1061.1t
2015年度通过实施推广和促进使用先进技术的节能型天然冷媒设备的项目而实现的二氧化碳减排量(实绩)
年度 减排量
2015年度 1012.8t
2016年度 1660.7t
2017年度 1474.1t
2018年度 1061.1t
2016年度通过实施推广和促进使用先进技术的节能型天然冷媒设备的项目而实现的二氧化碳减排量(实绩)
年度 2016年度 2017年度 2018年度
减排量 3.2t 643.1t 681.7t
2016年度通过实施推广和促进使用先进技术的节能型天然冷媒设备的项目而实现的二氧化碳减排量(实绩)
年度 减排量
2016年度 3.2t
2017年度 643.1t
2018年度 681.7t
2017年度通过实施推广和促进使用先进技术的节能型天然冷媒设备的项目而实现的二氧化碳减排量(实绩)
年度 2018年度 2019年度 2020年度
减排量 1000.3t 969.1t 976.0t
2017年度通过实施推广和促进使用先进技术的节能型天然冷媒设备的项目而实现的二氧化碳减排量(实绩)
年度 减排量
2018年度 1000.3t
2019年度 969.1t
2020年度 976t
2021年度通过实施加速引入节能型天然冷媒剂设备项目,以早日实现无氟、低碳社会二氧化碳减排量(实绩)
年度 2022年度 2023年度 2024年度
减排量 3661.9t 3593.6t
2021年度通过实施加速引入节能型天然冷媒剂设备项目,以早日实现无氟、低碳社会二氧化碳减排量(实绩)
年度 减排量
2022年度 3661.9
2023年度 3593.6t
2024年度

企业行为准则

株式会社松冈意识到作为以水产品为中心的食品专业公司、加工制造商和综合物流企业的社会责任的重要性,除了遵守法律和公司内部规定之外,还要确立诚信和社会良知等高尚的企业伦理,通过本公司的发展为社会发展做贡献,为了实现这个目标,制定了本公司董事和员工应该遵守的“企业行为准则”。

我们将以自豪和负责任的态度遵守本“企业行为准则”,无论是公事还是私事,都以诚实和公正的方式履行我们的职责。

01基本姿势

遵守法律及企业伦理

无论是公事还是私事,我们不仅遵守日本国内和国际法律及公司内部规定,而且尊重诚信和社会良知等高尚的企业伦理。此外,我们还将通过健全的企业活动为社会做贡献,并努力确保适当的利润。

彻底尊重企业伦理

最高管理层认识到实现“企业行为准则”的精神是自己的职责,主动以身作则,确保全公司人人皆知,并通过完善实现该目标所需要的体制来努力做到企业伦理人人皆知。

原因调查及适当的处分

一旦发生违反本规范的情况,最高管理层将对向公司内外明确宣布,主动解决问题,查明原因,努力杜绝再次发生,此外,还将及时准确地披露相关信息,履行说明责任,明确权限和责任后,将对包括自己在内的相关人员给予严厉的处分。

02稳定提供安全放心的产品和服务

稳定供应食品材料

我们从世界各国进口食品,利用拥有冷冻冷藏仓库的优势,作为综合物流企业努力稳定供应所有食品。

提供放心、安全的产品

在进出口、加工和生产原材料和产品时,我们确认其安全性,努力为消费者提供放心、安全的产品。

提供高品质的物流服务

我们准确把握客户不断变化的需求,以全球性企业文化和组织为基础进行供应链管理,从而为消费者创造舒适和充实的饮食,此外,我们将通过充实3PL[Third Party Logistics]提供全面物流服务,从而为提高客户满意度(CS)和当地社会的发展做贡献。

探索消费者需求

我们通过对来自消费者的投诉、问题、要求等做出适当的回应,最大限度地将来自消费者的需求反映到我们的企业活动中。

03进行公正、透明、健全的商业交易

公正的竞争

我们遵守反垄断法及不正当竞争法,促进公正且自由的竞争。

进行透明且健全的商业交易

我们通过包括政治和行政在内的企业活动与相关团体、企业和个人保持健全且透明的关系,不进行行贿受贿、非法政治捐款和利益输送。

在常识范围内进行的招待和赠送礼品

我们在招待公务员、政治家、交易商等或向其赠送礼品时,会充分审视其必要性,并在一般性常识范围内适度办理。

应对反社会势力

我们以坚决的态度对待威胁公民社会的秩序和安全的反社会势力和团体。此外,坚决拒绝任何不合理或非法的要求。

04尊重人权,创造易于工作、能取得成果的职场环境

尊重人权

我们尊重人权,创造公平的职场环境。杜绝基于性别、国籍、年龄、民族、种族、宗教、信仰和身体残疾的不合理骚扰,在待遇方面努力尊重个人的的适应性和能力,公平对待每个人。

创造易于工作并能取得成果的职场环境

作为食品相关企业的一员,我们以向消费者供给放心、安全的商品为使命而感到自豪,努力提高业务能力的水平。此外,我们积极努力地改进业务和提高业务效率,创造易于工作和能取得成果的职场环境。

05妥善保护和管理公司的资产和信息

保护个人信息和客户信息

我们将在业务上获知的个人信息及客户信息仅用于业务目的,并严格管理这些信息以防止其泄露到外部。

适当使用信息系统

我们将本公司的信息系统仅用于企业活动,不用于个人目的。

信息设备的使用

我们按照公司内部规定,对个人电脑和手机等信息设备进行适当的运用管理。

保护交易商信息

我们将在业务上获知的交易商信息仅用于已获得交易商同意的目的,并严格管理这些信息以防止其泄露到外部。

适当使用本公司资产

我们仅以企业司活动为目的而有效使用、管理和保护本公司的资金、物品及其他资产,不将其用于个人目的。

禁止泄露企业机密

我们对本公司的企业机密进行严格管理,不让信息未经允许就被泄漏到外部。

06履行对股东、投资家等利益相关者的责任。

禁止内幕交易

我们不从事利用未公开的交易商等的内部信息进行股票交易以获取利益等违规行为。

创建和保管适当的记录

我们按照法律和公司内部规定等适当、正确地创建必要的记录和报告等,并对其进行严格管理。

适当的财务处理

我们在填写财务账簿和财务单据时,按照有关法律和公司内部规定妥善记载财务事实,不进行虚假、虚构的记账和账外资产等非法财务处理。

07通过企业活动为地球环境保护和社会做贡献

兼顾环境保护和企业活动

我们将效利用企业活动所需的原材料、各种资材和能源等有限且贵重的资源,同时,致力于减少使用量和进行重新利用,兼顾环境保护和企业活动。

通过企业活动为社会做贡献

为了创造健康且富裕的饮食,我们努力开发和推广放心且安全的商品。

在海外

在海外,我们不仅遵守当地的法律,而且尊重当地的文化和习俗,进行为当地发展做贡献的企业活动。

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